برنامج كفالة مبدع

في قلب كل جهة خيرية، نجد موظفاً متفانياً أو أكثر.. بمقابل مالي معتدل، يعملون بلا كلل لإحداث فارق حقيقي في حياة الآخرين.

يعتمد أساس الجهات غير الربحية على الدعم والتبرعات لإعانة المحتاجين، وكثيراً ما تجد صعوبة في توفير الدعم بشكل مستقر أو دائم، مما يؤثر على تقديم خدماتها بشكل أفضل..

وهو من أبرز أسباب قلة الراغبين في العمل في المجالات غير الربحية، أو استمرارهم، ما يؤدي إلى نقص في جودة الأيدي العاملة بها.

مبادرة كفالة مبدع، تفتح الباب أمامكم لتكونوا جزءًا من هذه الرحلة الملهمة، من خلال مساهماتكم، نستطيع توفير الدعم المالي لكفالة هذا الموظف المحرك المتفرغ في الجهات الخيرية، ومكافأته، مما يمكّنه من مواصلة عمله النبيل بكل طاقة وحيوية.

الهدف العام:

توفير الدعم للموظف المبدع الذي يعمل في المجالات الخيرية، لتعزيز العمل الخيري وبناء مجتمع أكثر تلاحمًا ورحمةً.

أهداف المبادرة:

1.    دعم الموارد البشرية في القطاع الخيري: من خلال دعم موظفيها لتحقيق الاستقرار الوظيفي والعطاء المستمر بشكل أفضل وأكثر فعالية.

2.    تعزيز الاستدامة المالية للجهات الخيرية: توفير الدعم المالي للموظفين العاملين في القطاع الخيري للإسهام في تقليص النفقات التشغيلية للجهة.

3.    تعزيز ثقافة التكافل الاجتماعي: بتشجيع المساهمين على الانخراط في العمل الخيري من خلال دعم موظفي الجهات الخيرية فالكل شريك في الخير وتقديم النفع للمجتمع.

4.    بناء مجتمع ملهم: تمكين المجتمع بجميع فئاته من رفد القطاع الخيري بالمساهمات الإيجابية سواء مالية أو مهنية أو تطوعية.

5.    إبراز النماذج الناجحة: من خلال مبادرة “كفالة مبدع”، يمكن تسليط الضوء على نماذج ناجحة وفاعلة عملت في القطاع الخيري وكان لهم بصمة إيجابية تذكر فتشكر.

التأثير:

مع كل موظف تكفلونه، أنتم شركاء في ضمان الاستمرارية لبرامج وأنشطة وفعاليات الجهات الخيرية، وتنمو قدرة الجهة الخيرية على التوسع والوصول إلى المزيد من المحتاجين، وتصبحون شركاء في الخير، وتسهمون في بناء مجتمع أكثر تماسكًا ورحمة.

"بمساهمتك في المبادرة أنت شريك في تعزيز العمل الخيري والتطوعي كأحد ركائز المجتمع التي يجب المحافظة عليها ودعمها مادياً ومعنوياً، وبما يتوافق مع رؤية المملكة 2030 في مجال غرس ثقافة التطوع لدى أفراد المجتمع".